…licenziamento. 3.3. Ciò esposto, in accoglimento della domanda riguardante l' impugnativa del recesso (limitata alle conseguenze in ambito di tutela obbligatoria ) , deve essere dichiarato illegittimo…...
… veniva divisa per il licenziamento illegittimo dalle differenze retributive. Con sentenza n. 13806/2015 veniva decisa in merito al licenziamento, ritenendo lo stesso illegittimo. Il giudizio così sci…...
…ulle somme via via rivalutate, nonché alla riassunzione con risarcimento del danno per illegittimo licenziamento. Si sono costituite C.XXXXXX A.XXXXX e G.XXXXXX M.XXXXXXXXXXX, quest' ultima, eccependo…...
…arte dei resistenti. Anche tale censura non può essere accolta. Ed invero, può esservi licenziamento illegittimo solo laddove si dimostri l' esistenza di un rapporto di lavoro subordinato tra la parte…...
… n. 604 deve giustificare l' intimato licenziamento che dunque è da dichiararsi illegittimo. In riferimento alle conseguenze dell' illegittimità del licenziamento si deve evidenziare che dalla visura …...
… il licenziamento impugnato deve essere dichiarato illegittimo e, per l' effetto, la società convenuta deve essere condannata al pagamento delle retribuzioni maturate dalla data del licenziamento, avv…...
…e che al licenziamento, altresì all' accertamento della nullità del termine apposto al contratto di lavoro. 6.2. In conclusione, il licenziamento impugnato deve essere dichiarato illegittimo e, per l'…...
…giungano un numero di dipendenti superiore a 15. 8. In conclusione, il licenziamento impugnato deve essere dichiarato illegittimo e, per l' effetto, le società convenute devono essere condannate in so…...
… all' integrità morale della persona che quantifica in 25.000, 00 a seguito del comportamento illegittimo tenuto dalla società in violazione degli artt. 2103 e 2087 cc nonché degli artt. 32 e 41 Cost.…...
… - impugnava il licenziamento irrogato con lettera del 3.7.2013, nella quale il datore di lavoro rappresentava il mancato superamento del periodo di prova ed irrogava il licenziamento in tronco. Eccep…...